Этм рязань сайт: ЭТМ/Рязань | Дистрибьюторы компании «Световые Технологии»

Компания по поставке электротехники и инженерных систем ЭТМ

+7 (4912) 30-78-…
— показать

/

159 отзывов

Откроется завтра в 09:00

Вы владелец?

Описание

Жизнь в частном доме имеет много достоинств, однако его содержание нередко сложнее, чем обслуживание квартиры. И если вам нужна компания, которая осуществляет услуги по монтажу кровли, вам поможет Компания по поставке электротехники и инженерных систем ЭТМ. Специалисты постараются выполнить работы быстро, чтобы не причинять ощутимых неудобств вам и вашим близким.

Помимо обслуживания частных домов, компания занимается интерьерным дизайном, реализует кабель и провод, а также крепежные изделия. Все нюансы сделки вы можете обговорить с обслуживающим вас специалистом.

Организация расположена по адресу: Россия, Рязань, Окружная дорога 196 км, ст6. Для получения необходимой информации позвоните по номеру +7 (4912) 30-78-55 или загляните на веб-сайт etm.ru. Режим работы Пн-пт: 09:00 — 18:00; сб: 09:00 — 17:00.

Телефон

+7 (4912) 30-78-…
— показать

+7 (4912) 30-78-…
— показать

+7 (4912) 30-78-…
— показать

+7 (4912) 29-31-…
— показать

+7 (800) 775-17-…
— показать

Проложить маршрут

На машине, пешком или на общественном транспорте… — показать как добраться

Время работы

Пн-пт: 09:00—18:00; сб: 09:00—17:00

Компания в сети

etm.ru

Вы владелец?

• Получить доступ
• Получить виджет
• Сообщить об ошибке

Другие строительные компании поблизости

Все отзывы подряд 159

Сортировать:

по дате
по оценке
по популярности

С фото

Специалисты компания по поставке электротехники и инженерных систем ЭТМ

Работаете здесь или знаете кто здесь работает? Добавьте специалиста, и он появится здесь, а еще в каталоге специалистов. Подробнее о преимуществах размещения

Похожие строительство

Часто задаваемые вопросы о Компания по поставке электротехники и инженерных систем ЭТМ

• 📍 Как можно найти Компания по поставке электротехники и инженерных систем ЭТМ?

  Адрес заведения: Россия, Рязань, Окружная дорога 196 км, ст6.

• ☎️ Доступен ли номер телефона Компания по поставке электротехники и инженерных систем ЭТМ?

  Компания принимает звонки по номеру +7 (4912) 30-78-55.

• org/Question»> 🕖 В каком режиме работает это заведение?

  Рабочий график заведения: Пн-пт: 09:00 — 18:00; сб: 09:00 — 17:00.

• ⭐ Каков рейтинг этого места на сайте Zoon.ru?

  В среднем компания оценивается клиентами на 4.4. Вы можете посетить раздел отзывов о Компания по поставке электротехники и инженерных систем ЭТМ , чтобы оставить свой отзыв!

• 🧾 Как можно узнать цены на услуги в данном заведении?

  Такую информацию можно найти на карточке заведения в разделе, где указаны услуги и цены Компания по поставке электротехники и инженерных систем ЭТМ.

• ✔️ Насколько точна информация, размещённая на данной странице?

  Zoon.ru старается размещать максимально точные и свежие данные о заведениях. Если вы нашли ошибку и/или являетесь владельцем данного заведения, то можете воспользоваться формой обратной связи.

Средняя оценка — 4,4 на основании 159 отзывов и 11 оценок

Рекомендуем также

Компания ЭТМ: отзывы сотрудников о работодателе

Иван ЦП инженерный центр (Бывший сотрудник)

Город: Санкт-Петербург

18:57 21.03.2023

Плюсы в работе

Белая зарплата

По необходимости пускают на удаленку

Неплохой коллектив

Отрицательные стороны

— не уверенный в себе руководитель, который не хочет выстраивать отношения с коллективом

— работа по проектам без обратной связи, лишь бы продать товар

— отсутствие ГИПа, работает не очень опытный в сфере проектирования человек, но очень лояльный к руководству

— процессы не отлажены

— премию режут и не объясняют причины

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц. пакет:

Карьерный рост:

Посмотреть ответы (1)

Мастурбек из Екб с косичкой (Сотрудник)

Город: Екатеринбург

15:27 10.03.2023

Плюсы в работе

Нет

Отрицательные стороны

Компания — уродская!

РЦ Екатеринбурга — практически все руководители, директоришки и начальнички — жополизы. За счёт жопошничества и «живут» в компании много лет.

Адекватных людей можно по пальцам пересчитать.

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Посмотреть ответы (3)

сотрЭтм (Сотрудник)

Город: Санкт-Петербург

21:32 12.02.2023

Плюсы в работе

Официальное трудоустройство, хороший коллектив, и всё…

Отрицательные стороны

1. Маленькая заработная плата (поднимать з/п не собираются).

2. Негативное руководство.

3. Проблемы в работе с ТСД.

4. Все терминалы в ужасном состоянии.

5. Завышенные ценники в столовой.

6. Ужасная обувь (которая выдаётся складом) её носить невозможно. В своей обуви запрещают работать.

7. Карьерного роста нет

Зарплата:
белая

Соответствие рынку:
ниже рынка

Общее впечатление:
не рекомендую

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Посмотреть ответы (2)

Брут (Соискатель)

Город: Московская Область

17:02 30.01.2023

Плюсы в работе

Не существуют.

Отрицательные стороны

Будете там бегать, как кипятком ошпаренные по закутку, где валяются то там, то шмотки кабелей и собирать эту грязь по бумажкам.

А обедать дома, потому что на работу нужно приезжать к 6 утра. А когда домой — неизвестно.

Весь рынок МО заполонили эти конторки. Толку от них никакого.

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Сотрудник HR:

Посмотреть ответы (1)

Эраст (Бывший сотрудник)

Город: Воронеж

16:28 21. 12.2022

Плюсы в работе

Нет

Отрицательные стороны

Нет продажников, в основном операторы на входящих звонках. Отвратительный офис — железная коробка с утеплителем, без вентиляции. 1-2 месяца обучение теории))) весь мир совмещает с практикой, но в ЭТМ собственное государство, в программе обучения очень много пропаганды. Руководитель офиса, не умеет слушать, постоянно перебивает, при беседах тет-а-тет, при свидетелях культурен)) снаружи все красиво, а внутри …..

Зарплата:
белая

Соответствие рынку:
ниже рынка

Общее впечатление:
не рекомендую

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Посмотреть ответы (1)

Этм-говно (Сотрудник)

Город: Санкт-Петербург

15:05 21.12.2022

Плюсы в работе

Коллектив хороший

Отрицательные стороны

Урезают заработную плату.

После обновления ТСД с терминалом невозможно работать

Начальство ставят (ошибки, акты) на лево и на право, главное урезать заработную плату сотруднику

Начальство %удалено%. понабирают по объявлению гандонов.

ЛОГИСТИК Вин Дизель тоже КАРЛО ПОЗОЛИНИ ЕБУЧИЙ гоняет сотрудников как овц.

Заработную плату не поднимают.

ЭТМ ГОВНО КАК И БУРГЕР КИНГ ГОВНО.

Компании этм похуй на мнение сотрудников:) Да?:))

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Посмотреть ответы (1)

Иван (Бывший сотрудник)

Город: Воронеж

12:28 06.12.2022

Плюсы в работе

Белая З/П. С руководством, как повезет. Все зависит от региона.

Отрицательные стороны

З/П ниже рыночной, давно стоит пересмотреть мотивацию и окладную часть. Обещают ДМС при оформлении, по факту его нет. Куча понижающих коэффециентов, которые будут у резать вам зарплату. На собеседовании об этом Вам не скажут. Спустя пол года работы, сотрудники понимают, за что у них урезают з/п. Вообщем на рынке электрооборудования, лучше выбрать другие компании.

Зарплата:
белая

Соответствие рынку:
ниже рынка

Общее впечатление:
не рекомендую

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц. пакет:

Карьерный рост:

Посмотреть ответы (1)

Наталья (Бывший сотрудник)

Город: Санкт-Петербург

20:47 03.12.2022

Плюсы в работе

Белая зп, хорошие ребята в отделе

Отрицательные стороны

Проработала не мало лет в данной компании все устраивало пока не сменилось руководство в особенности НОЛа и НТЭГа ! Наглые хамки. Не удивительно что от туда все бегут и переходят в другие отделы. За опоздание в 5 мин требовали писать объяснительные, сами их не писали.штрафовали за мелкие и не значительные ошибки, хотя зп и так не высокая. Повышения в должности не ждите не будет ! ЦП я бы порекомендовала обратить внимание как они работают с перевозчиками тк я уверена что по Мимо зп получают хорошие откаты как от сторонних перевозчиков так и от внешних. Не советую устраиваться в ОЛ шушары, долго там не проработаете терпения и нервов не хватит

Зарплата:
белая

Соответствие рынку:
ниже рынка

Общее впечатление:
не рекомендую

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц. пакет:

Карьерный рост:

Посмотреть ответы (1)

Руслан (Бывший сотрудник)

Город: Уфа

19:26 27.11.2022

Плюсы в работе

Их практически нет

Отрицательные стороны

Во время так называемого «обучения» просто просиживаешь штаны около месяца, если что-то объясняют то поверхностно

Очень большая и раздражающая бюрократия, особенно когда приходят юр.лица

Крайне раздражительный процесс «отработки заявок», чтобы знать что это нужно там поработать недельку

ЗП белая, но белый только голый оклад.

Старший менеджер пыталась мне предъявить что я якобы их подставил когда решил уволиться, никого я не подставлял, у нас свободное общество, хочешь не увольняешься, хочешь увольняешься! Особенно из этой шарашкиной конторы НЕОБХОДИМО уволняться и вообще с ними не связываться и обходить стороной!!!

Я теперь работаю в школе и в школе полностью отсутствует какая либо нервотрёпка!

Никому не советую устраиваться в ЭТМ, лучше старайтесь устраиваться в государственные учреждения а не в эти ООО, все эти ОООшки шарашкины конторы, ЭТМ одна из них

Зарплата:
белая

Соответствие рынку:
ниже рынка

Общее впечатление:
не рекомендую

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц. пакет:

Карьерный рост:

Посмотреть ответы (2)

Сергей (Соискатель)

Город: Московская Область

16:22 06.09.2022

Плюсы в работе

Работа для быдла.приглашают зазывают,а потом удивляются-а что вы собственно пришли.помойка.не рекомендую.

Отрицательные стороны

Все.

Предложенная з/п:
белая

Соответствие з/п рынку:
ниже рынка

Общее впечатление:
не рекомендую

Все отзывы с этого IP адреса

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Сотрудник HR:

Посмотреть ответы (1)

Работник (Бывший сотрудник)

Город: Саратов

19:38 31.08.2022

Плюсы в работе

Их нет! обходите стороной!!!!

Отрицательные стороны

Если все перечислять места не хватит!

Зарплата:
черная

Соответствие рынку:
ниже рынка

Общее впечатление:
не рекомендую

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Посмотреть ответы (1)

Сотрудник (Бывший сотрудник)

Город: Набережные Челны

14:52 12. 07.2022

Плюсы в работе

Стабильная крупная фирма. Всё

Отрицательные стороны

Ужасно. Работал в челнинском офисе , с приходом нового начальника развалился весь офис и весь коллектив, всех распустили старичков, набрали не пойми кого каких-то девчушек с пустыми головами ( зато татарский знают ) будто буквари сидят продают а не электрику. Не советую устраиваться — сбежите через месяц, ибо ни обучения ни какой-то поддержки на ранних стадиях работы

Зарплата:
белая

Соответствие рынку:
рыночное

Общее впечатление:
не рекомендую

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Посмотреть ответы (1)

Артем (Бывший сотрудник)

Город: Энгельс

02:10 21.05.2022

Плюсы в работе

полная официальная зарплата только когда увольняетесь вам выплачивают чисто оклад, да и считают зарплату кк то странно если план выполнил полная премия, если план перевыполнил все равно такая же зарплата. тоесть бычь дальше не подымишься.

Отрицательные стороны

Сплетников много особенно в Энгельсе и Саратове, если у кого есть вопросы по трудоустройству позвоните я вам сначало расскажу как там вся работа может передумаете. 89626194753.

Зарплата:
серая

Соответствие рынку:
ниже рынка

Общее впечатление:
не рекомендую

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Посмотреть ответы (1)

Работник (Сотрудник)

Город: Санкт-Петербург

23:19 27.04.2022

Плюсы в работе

Склад находится в Шушарах, в этом году подняли зарплату, но не достаточно, появилась новая техника, доброе и справедливое начальство кроме Начальника логистики

Отрицательные стороны

я не согласен с новыми правилами внутреннего трудового распорядка работников ООО «Тд «Электротехмонтаж» Версия 7, а именно пункт номер 7

Зарплата:
белая

Соответствие рынку:
рыночное

Общее впечатление:
рекомендую

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц. пакет:

Карьерный рост:

Посмотреть ответы (1)

Эрик (Соискатель)

Город: Казань

10:50 25.04.2022

Плюсы в работе

Нет у этой компании достоинств, сидят 2 дебила , руководитель и ещё один зализанный петух и насмехаются над кандидатами.

Отрицательные стороны

Ничего не нравится, и работать после собеседования даже не хочется , ужасное поведение руководителей и ответственного по персоналу. Улучшить приём собеседования, при проведении собеседования насмехаются над кандидатами..

Предложенная з/п:
белая

Соответствие з/п рынку:
рыночное

Общее впечатление:
не рекомендую

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Сотрудник HR:

Посмотреть ответы (1)

Михаил (Соискатель)

Город: Москва

11:34 20.04.2022

Плюсы в работе

Все по белому, фирма — на уровне.

Отрицательные стороны

Очень хотел устроится кладовщиком.И мне и я им — очень понравился. Почему хотели взять — алкашонка хотели уволить. Итог: жду ответ СБ и пр., звоню им (сами обещали позвонить) — «к сожалению, мы вас принять не можем, алкашок передумал увольняться, мне жаль и пр.» Сами не знают чего хотят! Я из-за этих три дня потерял!

Зарплата:
белая

Соответствие рынку:
ниже рынка

Предложенная з/п:
белая

Соответствие з/п рынку:
рыночное

Общее впечатление:
не рекомендую

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Сотрудник HR:

Посмотреть ответы (1)

Владимир (Бывший сотрудник)

Город: Калуга

11:19 04.04.2022

Плюсы в работе

Белая зарплата, график работы. Крупная компания входит в десятку основных поставщиков электротехники.

Отрицательные стороны

Отвратительные условия труда, особенно освещение. Светильники ламповые до сих пор в офисе. Экономят на всём. Зарплата белая, но не прозрачная. Бонус могут не выплатить. Мой не выплатили, прошу разобраться службу безопасности в данном вопросе. Есть аналогичные проблемы с бензином. Тоже очень не прозрачно, чьи машины заправляют руководители и как. Текучесть кадров за 2021 год около 10 сотрудников. Если есть возможность рассмотреть другие компании, стоит присмотреться к ним по внимательней

Зарплата:
белая

Соответствие рынку:
рыночное

Общее впечатление:
не рекомендую

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Посмотреть ответы (1)

TK (Соискатель)

Город: Санкт-Петербург

09:28 28.03.2022

Плюсы в работе

Только то, что это крупная компания.

Отрицательные стороны

HR вообще не понимает, что спрашивать у it-специалиста. В целом это некая женщина в годах, явно отставшая от времени. Половину разговора она не слышала. Задавала абсолютно не уместные и не тактичные вопросы для собеседования в 2022 году. Под конец собеседования начала говорить «за жизнь». Хорошо, что всё закончилось только на этом собеседовании.

Предложенная з/п:
белая

Соответствие з/п рынку:
рыночное

Общее впечатление:
не рекомендую

Соц. пакет:

Карьерный рост:

Сотрудник HR:

Посмотреть ответы (1)

Геннадий (Бывший сотрудник)

Город: Москва

21:56 14.03.2022

Плюсы в работе

Только белая зп

Отрицательные стороны

Оп 9 самый отвратительный склад. Начальник в черной рубашке пытается казаться самым умным но выглядит бестолковым тупицей. Нормальные ребята работают на складе. Сплошные минусы и безответственные руководители особьено карлик в черной рубахе . Кроме как о своей примии больше не о чем не думает

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Посмотреть ответы (2)

petr (Сотрудник)

Город: Казань

14:32 03.02.2022

Плюсы в работе

зарплата без задержек

Отрицательные стороны

ОП 2 Казань (ФИО) самый худший офис в плане руководства. (ФИО) начальник офиса не может помочь ни по одному вопросу кроме того, чтобы вешать задачи со сроком «вчера» и выбрать кого опустить на следующей планерке больше ничего не делает. Когда обращаешься к нему с просьбой уточняет у коллег, сам никакой информацией не владеет. Не доносит информацию по мотивации сотрудников и приходящие бонусы от поставщиков. Ко всем сотрудникам отношение разное, одним можно все: уезжать раньше с работы, работать удаленно по непонятным причинам, ходить на обед по 2 часа, у других считается каждая секунда в офисе.

Отдельная история это отдел МАСК текучка в этом отделе по 10 человек в год, но все на это закрывают глаза, в том числе HR Менеджеры, Начальник офиса, Директора. Начальник отдела (ФИО) если быть точнее псевдо начальник который ни за что ответственности не несет, а только делегирует свои обязанности на всех подряд. Когда действительно нужна помощь его как руководителя делает все чтобы к нему не обращались подходить с одним вопросом уходишь с пятью. Когда горит действительно хорошая поставка делает все чтобы не подключиться к вопросу, а когда нужно сделать очередную фикцию для центрального предприятия потребует чтоб ты бросил все свои дела и сделал не важно как. К слову о фикциях, практически все отгрузки проходят через систему Ipro ( якобы клиент сам генерирует заявки) по факту менеджеры сами открывают доступ и делают все сами потому что стоят высокие планы и руководство не хочет слушать что ДАЛЕКО НИ У КАЖДОГО КЛИЕНТА ЕСТЬ ВРЕМЯ НА СОЗДАНИЕ ЗАЯВОК САМОСТОЯТЕЛЬНО, им проще дать заявку конкуренту, это при том что в компании есть отдельный отдел занимающейся развитием системы Ipro, который ничем не занимается кроме как снимает отчеты (а мог бы ездить к клиентам и презентовать сервис).

Помимо всего этого руководство обманывает своих же менеджеров и при любом удобном поводе не дает воспользоваться топливной картой хотя заключен договор и в отчете ГСМ фигурирует заправка которой по факту не было, кто заправился на эти деньги? Может тот кто, делает отчет ГСМ или начальник офиса!?

В ОФИСЕ ТВОРИТСЯ ПОЛНЫЙ БАРДАК ВСЕ НА МЕНЕДЖЕРАХ КАК ХОТЯТ ТАК И ЕЗДЯТ, И ПОНИМАЮТ СВОЮ БЕЗ НАКАЗАНОСТЬ ТАК КАК ОФИС ПЛАН ДЕЛАЕТ И ЦП НЕ ВИДИТ ЭТИХ ПРОБЛЕМ

Показать полностью

Зарплата:
белая

Соответствие рынку:
рыночное

Предложенная з/п:
белая

Соответствие з/п рынку:
ниже рынка

Общее впечатление:
не рекомендую

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц. пакет:

Карьерный рост:

Посмотреть ответы (1)

Осенний выпуск ArcNews за 2004 г. — Сохранение биоразнообразия в Мешорской низменности в России

Небольшая часть водораздела реки Пра классифицируется по 10 классам. Как видно из легенды, для разграничения лесных и сельскохозяйственных категорий потребуются обширные полевые работы.

Российская Федерация – огромная страна с такой же большой и обширной базой природных ресурсов. Его биологическое разнообразие впечатляет. По большей части 145 миллионов жителей федерации живут на Русской равнине к западу от Уральских гор. Таким образом, воздействие человека на окружающую среду, как правило, несколько менее серьезно на обширных сибирских просторах к востоку от Урала, но гораздо более выражено на западе. В то время как ряд национальных охраняемых природных территорий в Российской Федерации находится под угрозой, одной из областей, вызывающих серьезную озабоченность у российских и зарубежных ученых, является Мешорская низменность.

Мешорская низменность, хотя в значительной степени неохраняемая, содержит два национальных парка (Мешорский и Мещорский) и строго охраняемый заказник (Окский заповедник), все три из которых были созданы в попытке защитить и сохранить сотни видов редкой и исчезающей флоры и фауны. фауна.

Проблема в том, что к низменности, включая парки и заповедник, прилегает почти 15 миллионов человек, большинство из которых проживает в городах Москва, Владимир и Рязань. Однако тысячи других людей живут в сотнях небольших сельскохозяйственных деревень и нескольких крупных городах. Все эти люди, их соседство с низменностью и их способность получать доступ к ресурсам низменности и использовать их потенциально будут иметь долгосрочное разрушительное воздействие на нее, если не будет разработана всеобъемлющая, а не просто локальная политика в отношении использования. Кроме того, низменность находится в пределах политической юрисдикции трех отдельных политических образований.

Поэтому для ученых жизненно важно тщательно изучить Мешорскую низменность, чтобы ее уникальное биоразнообразие можно было в достаточной степени контролировать, защищать и сохранять для удовольствия будущих поколений. Также жизненно важно, чтобы все политические структуры работали вместе в этом процессе.

Водораздел реки Пра

С 1999 г. д-р Брукс Грин, доцент кафедры географии Университета Центрального Арканзаса, и его российские коллеги (д-р Елена В. Бирюкова и д-р Александр Прибылов) в Рязанском государственном педагогическом университете изучают водораздел реки Пра. , значительный водосборный бассейн в центральной части низменности. Водораздел реки Пра представляет собой систему размером 180 на 48 километров, простирающуюся с севера на юг, состоящую из небольших ручьев, мелких рек и озер, обширных болот, обширных лугов и густых южнотаежных лесов. Незначительное выпахивание, имевшее место во время последнего ледникового периода, существенно сформировало рельеф водораздела и схему стока. В водоразделе также имеются довольно большие площади, расчищенные и осушенные для различных сельскохозяйственных, лесозаготовительных, торфодобывающих и промышленных целей.

Расположение Мешорской низменности и водораздела реки Пра.

Целью этого исследования с использованием современных инструментов ГИС и методов обработки изображений является четкое определение землепользования/почвенного покрова и культурных ресурсов (археологические памятники, исторические сооружения и т. д.) водораздел. Этот анализ, когда он будет завершен, в конечном итоге позволит лицам, участвующим в Системе поддержки принятия решений (СППР) — должностным лицам федеральных, региональных и местных органов власти, управляющим землепользованием, директорам парков и ученым парков/заповедников — лучше разрабатывать и внедрять управление и использование. политика сохранения и защиты уязвимых ресурсов водораздела.

Достижения в области методов дистанционного зондирования и ГИС позволили начать этот исследовательский проект. Проект изначально ориентирован на природные ресурсы водораздела. При финансовой поддержке Исследовательского совета Университета Центрального Арканзаса Грин получил два снимка Landsat 7 Enhanced Thematic Mapper Plus (ETM+) восточной части низменности — области, где находится водораздел реки Пра. Изображения Landsat 7 ETM+ содержали полосы 1, 2, 3, 4, 5, 6h, 6l, 7 и 8 (панхроматическая полоса). ЦП Hewlett-Packard с процессором Pentium 4 на платформе Windows XP использовался для применения соответствующих методов обработки изображений и анализа ГИС.

Из-за большого размера двух объединенных спутниковых изображений (12 741 строк на 9 761 столбец) Грин и его коллеги использовали параметр «Маска анализа» в ArcGIS 8.3 (ArcView, ArcEditor), чтобы разграничить и выделить водораздел. Этот процесс позволил выполнять последующие операции быстрее и эффективнее.

После того, как водосборный бассейн был замаскирован и извлечен из большого набора изображений, они завершили классификацию землепользования/почвенного покрова, используя параметр Классификация ArcGIS 8.3 в диалоговом окне Свойства слоя. Поскольку участники хорошо знали водораздел, они выполнили контролируемую ручную классификацию с известными учебными площадками. (Контролируемая классификация — это классификация, при которой лицо, классифицирующее изображение, знакомо с местностью и может выбирать места — так называемые учебные площадки — которые известны. Неконтролируемая классификация — это когда лицо, классифицирующее изображение, не знакомо с местностью и просто разрешает программа для определения похожих пикселей изображения.) Этот ручной процесс классификации позволил исследователям тщательно изолировать и выделить определенные диапазоны данных для выбора конкретных типов землепользования/почвенного покрова.

Несмотря на то, что полученная карта классификации землепользования/почвенного покрова оказалась очень хорошей, для целей сравнения было решено, что будет проводиться неконтролируемая классификация. В данном случае было отобрано 10 классов.

В неконтролируемом анализе классификации использовался параметр ArcGIS 8.3 Classified в диалоговом окне Свойства макета. Было обнаружено, что результаты этого анализа превосходят метод ручной классификации. Исследовательская группа пришла к выводу, что 10 классов более точно отражают землепользование/почвенный покров в бассейне реки Пра, хотя они не были уверены в конкретных различиях в типах леса и сельскохозяйственных классификациях.

Первый этап, то есть этап классификации, успешно завершен.

Следующие этапы

Следующим этапом будет наземная проверка (проведение полевых работ на месте) классификации. Для руководства исследовательской группой при сборе полевых данных по различным классификациям землепользования/почвенного покрова в водоразделе она будет использовать неконтролируемую классификационную карту, созданную в ArcGIS 8.3. После наземной проверки классификация будет исправлена ​​там, где это необходимо, чтобы фактическое землепользование/почвенный покров на классифицированном изображении соответствовало тому, что есть на самом деле (фактическое землепользование/почвенный покров). На этом этапе будут добавлены культурные особенности для анализа, управления и разработки политики. Заключительный этап будет заключаться в проверке воздействия изменений в землепользовании и растительном покрове.

DSS будут предоставлены обновленные карты и наборы данных, чтобы его члены могли начать вносить разумные коррективы в политику управления и принимать более обоснованные и улучшенные решения в отношении действий, которые сейчас происходят в водосборном бассейне или будут происходить в будущем.